給与計算代行サービスのポイント


 会社を設立し、従業員を雇入れた場合、毎月給与計算を行い、従業員に月に1回決まった日に給与を支払う事になります。給与計算とは、従業員との雇用契約で決まった給与から、社会保険料、雇用保険料、税金、社内の財形貯蓄等を控除した、最終的な差し引き支給額を確定する事務作業になります。
 このような煩雑な給与計算を、アウトソーシングする事で、事務処理に関するコストの削減をはかれ、経営者は企業経営に、社員は本来の業務に集中していただけます。
ぜひ当事務所の給与計算代行サービスをご利用下さい。

 

 

給与計算代行サービスの流れ

 

(1) 総支給額の計算
固定給与及び変動給与の計算
(基本給、時間外労働、各種手当、非課税項目の処理)

 

(2) 社会保険控除額の計算
(健康保険料、厚生年金保険料、雇用保険料)

 

(3) 各種税金の計算
所得税、住民税(市・県民税の控除)

 

(4) 差引支給額の計算
(賃金台帳、給与明細書の作成)

 

(5) 給与の支払
(現金支払、講座振込み等)

 

☆当事務所は、給与計算業務に必要とされる所得税、社会保険、労働基準法などの専門知識をもって、安定した給与計算業務及び労務管理業務を行います。

 

 

<月次業務の一例(20日締め当月末日払いの場合)>

 

毎月21日頃お客様から次の資料を頂きます。
· 勤怠管理資料(タイムカード、出勤簿等)
· 異動の有無・内容等の情報

毎月27日頃給与計算終了後、当事務所で次の資料を作成し、お客様にお届けします。
· 給与明細書
· 給与関連資料(賃金台帳、勤怠集計表、給与現金支給金種表等)

 

 

給与計算代行サービスの費用について

 

 

給与計算人数5人まで             21,000(税込み)

6人以上は1人追加人数毎に1,050円(税込み)加算させていただきます。

 

☆計算例

 人数   費用(税込み)
 10人  26,250円
 20人  31,500円
 30人  42,000円

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当事務所は大分県内・大分市・別府市エリアを中心に、迅速なフットワーで対応させて頂いていますので、「ご自分で会社設立をした場合に比べて、膨大な時間が節約」されます。また単に設立手続を行なうだけでなく、起業後の労働保険手続・社会保険手続や就業規則の作成、必要に応じて許認可申請や助成金申請のご提案など、ワンストップサポートを行なっています。初回ご相談は無料になっていますので、どうぞお気軽にお電話又はメールにてお問合せ下さい。

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プロフィール

堤経営法務事務所(大分市明野)早稲田大学を卒業後百貨店に就職。その後、行政書士事務所・社会保険労務士事務所を開設。

名前:堤通孝

職業:中小企業の労務管理・行政法務のコンサルタント

ウェブサイトURL:http://www.d-b.ne.jp/~second-l/

メールアドレス:
kousunay@po.d-b.ne.jp

資格:特定社会保険労務士・行政書士・2級ファイナンシャルプランニング技能士 

堤経営法務事務所

住所

〒870-0165
大分県大分市明野北5丁目
5番6号